周大福、六福安徽旗舰店青云楼店大金珠宝城有顶级奢华的欧式包装,活动当天

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周大福、六福旗舰店青云楼店将于12月22日震撼开业,开业当天消费者可享受“进店有礼、购物送礼、满额大礼”,并且多种品牌会有极限金价,更有万元钻石等你拿,让你优惠多多,开心购物!

“冲锋队,冲锋冲锋,勇攀高峰!”、“勇士队,勇往直前,百战百胜!”……嘹亮的口号响彻云霄,士气高昂的队友们卯足了劲。11月16-17日,宝福珠宝公司热烈开展了“打造卓越团队,提升领导魅力”中高层拓展活动。在宝亨达集团总裁薛焜的带领下,120多名主管级以上人员刻苦训练,共同进行“体验式学习”,从中领悟并传递团结、合作、沟通、信任、责任等职场正能量。

“双十一”余温未散,“双十二”狂欢购物节席卷而来,在“双十一”活动结束后许多会员朋友表示未能抢购到自己心仪的产品,希望活动能继续,为了顺应广大朋友的购物热情,深圳金大福延续“双十一”活动内容,于12月12日再次举办会员优惠活动。

淮河路步行街位于合肥市中心地带,是合肥历史上有名的商业街,也是人文荟萃的老街。周大福、六福安徽旗舰店青云楼店大金珠宝城将在这里开启它的闪亮之路!

通力合作赢取胜利

此次活动除了延续“双十一”针对老会员购物满一定额度即可享一定折扣以外,对在“双十二”当天在店内任意消费的非会员朋友,即可免费升级为会员,并享受到一定优惠。活动当天,新老会员购物热情强烈,工作人员忙得不亦乐乎,活动现场异常火爆。

欧式包装港味风情

11月16日一大早,参训队伍统一乘车,从公司向位于深圳大鹏的拓展训练基地出发,以积极的态度投向远方的训练营,准备迎接一次次挑战。

活动结束后,会员朋友纷纷表示满意,继“双十一”后,“双十二”狂欢购物节优惠活动再创佳绩。

周大福、六福安徽旗舰店青云楼店大金珠宝城有顶级奢华的欧式包装,集合香港品牌于一身。更有其他各大品牌入驻,并竭力打造合肥航母级最具风格的品牌珠宝城。

在训练营,“破冰启航”正式拉开了培训序幕,在这个环节,120多名队员随机分组,分成了8支小队,并选举了队长、秘书等小组干部。“闪电队”、“冲锋队”、“土豪队”等响亮队名及口号也在队友们的群策群力中横空出世,一展团队个性风采。

品类齐全,服务周到

通过培训基地8名资深教练的悉心指导,8支小队的队友们心手相连,在为期两天的训练中,锐意进取,越战越勇,历经“信任背摔”、“驿站传书”、“孤岛求生”、“七巧板”、“智力电网”、“极速时限”、“毕业墙”等项目考验,赢取了最后的胜利。

周大福、六福旗舰店青云楼店大金珠宝交易中心品类齐全,主要有黄金、铂金、钻石、翡翠宝石、彩宝、纯银等,款式多达上万种,琳琅满目的黄金珠宝让你感受极致奢华的购物体验。除了经营品类齐全、价格优惠外,大金珠宝城还为消费者提供购物满额送VIP卡、免费清洗等贴心服务,更精心打造了裸钻定制、黄金投资等高端区域。周大福、六福旗舰店青云楼店大金珠宝致力于“星级服务、港式风情、高品质、新奢华”的品牌特色,为消费者缔造一个尊贵、典雅、舒适的专享空间。

趣味体验深刻感悟

周大福、六福都是大家所周知的品牌,青云楼大金珠宝城与它们建立了长期稳定的合作关系,通过大金的不断创新,我们相信大金会有一个璀璨的未来,敬请期待周大福、六福安徽旗舰店青云楼店盛大开业!

站在1.5米的高台上,背对队友直体倾倒下去,你敢不敢?“信任背摔”首先引导新团队进行信任建设,在这一关,8支小队都迅速、完美地完成了任务,体现了值得信赖、互相支持的团队力量。

幸福与爱是亘古不变的话题,每个人都不想让幸福与爱错过,承诺的爱与幸福是一种闪耀的光芒,而合肥步行街的那个角落会帮你锁住幸福与爱,让你不再错过美好,这里高雅、精美、优雅奢华,它让你花最少的钱买最实惠的珠宝并且享受最好的服务。周大福、六福安徽旗舰店将在青云楼店大金珠宝城闪亮登场!

在“驿站传书”、“孤岛求生”、“七巧板”等既趣味盎然又障碍重重的拓展项目中,队员们在困难中探索,在失败中反省,在问题中调整策略,积极思考,不断进步。直到毕业环节,全体队员123人形成“人肉阶梯”,一个帮扶一个把力量传递到最后,一个不剩的翻越了4.2米高的“毕业墙”,且只花费预期的1/3时间,以惊人的好成绩为本次拓展奏响成功尾音。

期间,在各拓展项目中,还通过趣味模拟企业各部门的功能定位,模拟企业高层、中层和基层的不同角色,让队员们进一步感受到管理层在企业经营过程中的作用,良好的信任、沟通、决策、执行力以及合理分工、学习统筹等要素对团队任务的重要性。历经这些项目的考验,团队智慧被激发,团队凝聚力得到了提升。

“团队是一个整体,不要孤立自己”、“统一了规则,就必须服从指挥”、“接收新信息后要懂得改变”……参加拓展训练,不仅强健了体魄,更是带回了深刻的心灵感悟。活动结束后,参训归来的部门负责人,纷纷组织本部门成员召开分享会,与大家分享所感所悟。并制定“行动计划书”,提升改善管理能力,贯彻落实拓展精神。11月21日,宝福公司还举办了“团队建设与领导力提升”总结分享会,邀请了本次拓展的主教练为大家授课,将良好的拓展效果和文化精神,进行了全面推广、落实。

人文企业凝心聚力

每年,通过对管理层专项开展拓展训练、学习培训等方式,宝福公司不断提升管理水平,加强了对基层的管理艺术。通过“管理能力提升”与“企业文化建设”双管齐下,让宝福上下齐心,让员工归属感强,为宝福百年大业打下了坚实的基础。

宝亨达集团总裁薛焜经常向公司管理层灌输这样的理念:“你管的是人,机器只占很少部分,要处处为工人考虑……”以人为本,正是薛焜秉持的管理理念。在他眼中,公司最大的财富是人,员工强则企业兴。他尤为重视企业文化建设,尊重员工的劳动和价值,努力为员工创造广阔的发展空间和良好的工作环境。团队的凝聚力源于企业的人文关怀,正是在这样的管理下,宝福团队才会如此融洽,劳资关系才会如此和谐。

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